डिजाइन थिंकिंग और इनोवेशन कोर्स
Harvard Business School Online
महत्वपूर्ण जानकारी
परिसर स्थान
Online
भाषविद्र
अंग्रेज़ी
अध्ययन प्रारूप
दूरस्थ शिक्षा
अवधि
7 हफ्तों
गति
आंशिक समय
ट्यूशन शुल्क
USD 1,750
आवेदन की आखरी तारीक
स्कूल को सम्पर्क करे
सबसे पहले वाली तारिक
06 Mar 2024
परिचय
अपनी सबसे चुनौतीपूर्ण व्यावसायिक समस्याओं के लिए अभिनव समाधान खोजें
डिज़ाइन थिंकिंग और इनोवेशन आपको सिखाएगा कि कैसे व्यापार चुनौतियों का समाधान करने और इष्टतम उपयोग और प्रदर्शन के लिए उत्पादों, रणनीतियों, टीमों और वातावरण का निर्माण करने के लिए मौलिक डिज़ाइन थिंकिंग सिद्धांतों और नवीन समस्या-समाधान उपकरणों का लाभ उठाया जाए।
एचबीएस ऑनलाइन एडवांटेज
- विश्व स्तरीय फैकल्टी
- एज-ऑफ-योर-सीट ऑनलाइन लर्निंग
- वैश्विक सहकर्मी सहयोग और नेटवर्किंग
- वास्तविक दुनिया की परियोजनाएं, केस-आधारित शिक्षा
Harvard Business School Online महत्वपूर्ण व्यावसायिक अवधारणाओं को सीखने का एक अनूठा और अत्यधिक आकर्षक तरीका प्रदान करता है। BMVSS, IBM, Insigne Health, Frog Design, और Philips सहित प्रमुख व्यवसायों के सामने वास्तविक चुनौतियों का सामना करें। आप दुनिया भर के साथी शिक्षार्थियों के साथ उलझते हुए, उनके सामने आने वाली समस्याओं से जूझेंगे।
आदर्श छात्र
किसे लाभ होगा
- आकांक्षी या वर्तमान नवाचार प्रबंधक: एक नवाचार मानसिकता और टूलकिट विकसित करें जिसका उपयोग आप अपनी टीम या संगठन की रणनीति का मार्गदर्शन करने के लिए कर सकते हैं।
- उद्यमी: बाजार में नए और अभिनव उत्पादों या सेवाओं को लाने के लिए आप जिन रूपरेखाओं और तकनीकों का लाभ उठा सकते हैं, उनकी खोज करें।
- उत्पाद प्रबंधक, विकासकर्ता, और विपणक: ऐसे उत्पाद और सेवाएँ बनाएँ जो मानव-केंद्रित डिज़ाइन को समझकर और लागू करके आपके दर्शकों के साथ प्रतिध्वनित हों।
दाखिले
छात्रवृत्ति और अनुदान
यह पाठ्यक्रम छात्रवृत्ति और वित्तीय सहायता के लिए पात्र नहीं है, लेकिन पिछले प्रतिभागियों को 30% की छूट मिलती है। अधिक जानकारी के लिए कृपया हमारे भुगतान एवं वित्तीय सहायता पृष्ठ पर जाएँ।
पाठ्यक्रम
कार्यक्रम संरचना
डिजाइन थिंकिंग एंड इनोवेशन में पांच सप्ताह की पाठ्यक्रम सामग्री और दो सप्ताह का प्रोजेक्ट वर्क शामिल है, जिससे आप अपनी शिक्षा को व्यवहार में ला सकते हैं। आपके पास अपने साथियों के साथ सहयोग करने और समस्या-समाधान करने का अवसर होगा, जो पेशेवर अनुभवों, पृष्ठभूमि और देशों की एक विस्तृत श्रृंखला से आते हैं। इस प्रक्रिया में, आप अपने स्वयं के संगठन पर लागू होने वाली अंतर्दृष्टि प्राप्त करते हुए अपना नेटवर्क बनाएंगे।
पाठ्यक्रम में लगभग 35-40 घंटे की सामग्री शामिल है, जिसमें 30-35 घंटे की पाठ्यक्रम सामग्री और 5 घंटे की परियोजना कार्य शामिल है। आप नियमित समय सीमा को पूरा करते हुए अपने समय पर कोर्सवर्क पूरा कर सकते हैं।
डिजाइन थिंकिंग एंड इनोवेशन एंटरप्रेन्योरशिप एंड इनोवेशन लर्निंग ट्रैक का हिस्सा है। यदि आप गहरी अंतर्दृष्टि और विशेषज्ञता विकसित करने में रुचि रखते हैं, तो आप विशेषज्ञता का प्रमाण पत्र अर्जित करने के लिए 18 महीनों के भीतर तीन उद्यमिता और नवाचार पाठ्यक्रम पूरा करना चुन सकते हैं।
पाठ्यक्रम
डिजाइन थिंकिंग एंड इनोवेशन वर्तमान और आकांक्षी इनोवेशन प्रबंधकों को डिजाइन थिंकिंग सिद्धांतों और अभिनव समस्या-समाधान उपकरणों से लैस करता है ताकि व्यावसायिक चुनौतियों का समाधान किया जा सके और उनके संगठन की रणनीति का मार्गदर्शन किया जा सके। पाठ्यक्रम में पाँच सप्ताह की पाठ्यक्रम सामग्री और दो सप्ताह का प्रोजेक्ट कार्य शामिल है, जिससे आप अपनी शिक्षा को व्यवहार में ला सकते हैं। साक्षात्कार में शामिल नेताओं में मॉडर्ना के सीईओ स्टीफन बैंसेल, रॉयल फिलिप्स के सीईओ फ्रैंस वैन हाउटन और टी-मोबाइल के सीईओ माइक सीवर्ट शामिल हैं। प्रतिभागी व्यावसायिक अवसरों की पहचान करने और अपने संगठन की पहलों के लिए संभावित समाधान उत्पन्न करने के लिए रूपरेखाओं और अभ्यासों के एक नवाचार टूलकिट के साथ चलेंगे।
कार्यक्रम का परिणाम
आप क्या सीखेंगे
- टिप्पणियों को इकट्ठा करने, संज्ञानात्मक स्थिरता को तोड़ने और समाधान के लिए रचनात्मक विचारों को उत्पन्न करने के संरचित तरीकों का उपयोग करके दृष्टिकोण की समस्याएं
- नवाचार विकास और आंतरिक टीम प्रक्रियाओं के लिए रचनात्मक समाधान और व्यवहार-परिवर्तन विश्लेषण लागू करें
- एक रणनीतिक नवाचार टूलकिट विकसित करें और जानें कि कब और कैसे डिजाइन सोच और अभिनव समस्या-समाधान उपकरण और अभ्यास लागू करें
- उपयोगकर्ता अनुसंधान, उपयोगकर्ता अनुभव, प्रोटोटाइप और यात्रा मानचित्रण जैसी डिजाइन तकनीकों के लिए मानव-केंद्रित दृष्टिकोण लागू करने में सहानुभूति का अभ्यास करें
- विकास में सहयोग और पुनरावृत्ति को बढ़ाने के लिए डिज़ाइन किए गए उपकरणों और प्रक्रियाओं के माध्यम से समूह की गतिशीलता का आकलन करें और टीम के प्रदर्शन में सुधार करें
- पेशेवर अनुभवों और पृष्ठभूमि की एक विस्तृत श्रृंखला से आकर्षित करने के लिए टीमों का मार्गदर्शन करें और नवाचार के लिए अपने दृष्टिकोण को बढ़ाने के लिए मजबूत सहयोग की गतिशीलता बनाएं